[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-11998":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":15,"lastReply":15,"category":16,"tags":17,"isFeatured":19,"isSticky":19,"isLocked":19,"isResolved":20,"bestAnswerPostId":21,"canSticky":19,"canLock":19,"commentsCount":22,"lastPostNumber":23,"lastReadPostNumber":14,"hasNewMessages":19,"unreadCount":24,"views":25,"subscribersCount":23,"isSubscribed":19,"userVote":24,"votesCount":24,"bodyHtml":26,"rawContent":27,"rawCreatedAt":28,"rawLastPostedAt":29,"answers":30},11998,58966,"Какая категория работников допускается к самостоятельной работе приказом?",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"4113","11474357393223486471","NataN","NA","#334155","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FaxRdE8P6hDQb0wlv.png",null,"16 июл. 2024 г.","Охрана труда",[16,18],"обучение",false,true,58968,3,4,0,500,"\u003Cp>Коллеги, добрый день!\u003Cbr>\u003Cbr>Помогите разобраться, пожалуйста, \u003Cbr>\u003Cbr>У нас есть сотрудники:\u003C\u002Fp>\u003Cul>\u003Cli>Офисные, проходят только вводный инструктаж, не бывают на производстве,\u003C\u002Fli>\u003Cli>специалисты, редко выезжающие на производство, проходят инструктажи на рабочем месте, но не проходят обучение по ОТ, ПП, СИЗ;\u003C\u002Fli>\u003Cli>руководители производственных подразделений, проходят инструктажи на р.м., проходят обучение А+Б,ПП,СИЗ (инструктируют своих сотрудников);\u003C\u002Fli>\u003Cli>ИТР на производственных участках (инженеры) проходят инструктажи на р.м., обучение по программе Б, ПП,СИЗ. \u003C\u002Fli>\u003Cli>сотрудники производственных участков (мастера, контролеры, водители, машинисты ЛЗМ) - проходят инструктажи на р.м., обучение по программе Б, ПП,СИЗ. + проходят стажировку.\u003Cbr>\u003Cbr>Всем ли этим группам требуется оформление приказа о допуске к самостоятельной работе, при приеме новых сотрудников? Офисным наверное нет, а вот по 2й группе?\u003C\u002Fli>\u003C\u002Ful>","Коллеги, добрый день!\n\nПомогите разобраться, пожалуйста, \n\nУ нас есть сотрудники:\nОфисные, проходят только вводный инструктаж, не бывают на производстве,\nспециалисты, редко выезжающие на производство, проходят инструктажи на рабочем месте, но не проходят обучение по ОТ, ПП, СИЗ;\nруководители производственных подразделений, проходят инструктажи на р.м., проходят обучение А+Б,ПП,СИЗ (инструктируют своих сотрудников);\nИТР на производственных участках (инженеры) проходят инструктажи на р.м., обучение по программе Б, ПП,СИЗ. \nсотрудники производственных участков (мастера, контролеры, водители, машинисты ЛЗМ) - проходят инструктажи на р.м., обучение по программе Б, ПП,СИЗ. + проходят стажировку.\n\nВсем ли этим группам требуется оформление приказа о допуске к самостоятельной работе, при приеме новых сотрудников? Офисным наверное нет, а вот по 2й группе?","2024-07-16T13:45:50+00:00","2024-07-16T14:09:48+00:00",[31,58,73],{"id":21,"number":32,"author":33,"date":15,"isSolution":20,"text":45,"rawContent":46,"votes":24,"userVote":24,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":47,"reactionUsers":48,"reactedEmoji":14,"comments":49,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":57},2,{"id":34,"username":35,"name":36,"initials":37,"color":38,"avatarUrl":39,"groupBadge":40},"1144","norton59","Владимир Беликов","ВБ","#047857","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FMV0E0xOD3zoYS1dH.png",{"id":41,"name":42,"icon":43,"color":44},5,"Эксперт","fas fa-star","#287b32","\u003Cp>По общему правилу, для лиц, поступающих на работу с вредными и (или) опасными условиями труда, после прохождения первичного инструктажа по охране труда должна быть проведена стажировка. (Обучение по ОТ - само собой, кому необходимо). ПОСЛЕ ПРОВЕРКИ ЗНАНИЙ И ПРОХОЖДЕНИЯ СТАЖИРОВКИ ОФОРМЛЯЕТСЯ ПРИКАЗ НА ДОПУСК К САМОСТОЯТЕЛЬНОЙ РАБОТЕ. Т.е. приказ о допуске к самостоятельной работе издаётся по итогам стажировки на рабочем месте. А кто проходит стажировку определяет ПЕРЕЧЕНЬ ПРОФЕССИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ, которым необходимо пройти стажировку на рабочем месте, который устанавливается работодателем локальным нормативным актом с учетом мнения профсоюзного или иного уполномоченного работниками органа (при наличии). Обязательному включению в указанный перечень подлежат наименования профессий и должностей работников, выполняющих работы повышенной опасности. Правда, законодательство не ставит необходимость прохождения стажировки работником в зависимость от установления вредных и (или) опасных условий труда по результатам СОУТ, т.е. работодатель может принять решение о прохождении стажировки на рабочем месте в отношении любого работника, как принятого на работу с вредными и (или) опасными условиями труда, так и без таковых.  Но,лучше, с последним не связываться.\u003C\u002Fp> ","По общему правилу, для лиц, поступающих на работу с вредными и (или) опасными условиями труда, после прохождения первичного инструктажа по охране труда должна быть проведена стажировка. (Обучение по ОТ - само собой, кому необходимо). ПОСЛЕ ПРОВЕРКИ ЗНАНИЙ И ПРОХОЖДЕНИЯ СТАЖИРОВКИ ОФОРМЛЯЕТСЯ ПРИКАЗ НА ДОПУСК К САМОСТОЯТЕЛЬНОЙ РАБОТЕ. Т.е. приказ о допуске к самостоятельной работе издаётся по итогам стажировки на рабочем месте. А кто проходит стажировку определяет ПЕРЕЧЕНЬ ПРОФЕССИЙ И ДОЛЖНОСТЕЙ РАБОТНИКОВ, которым необходимо пройти стажировку на рабочем месте, который устанавливается работодателем локальным нормативным актом с учетом мнения профсоюзного или иного уполномоченного работниками органа (при наличии). Обязательному включению в указанный перечень подлежат наименования профессий и должностей работников, выполняющих работы повышенной опасности. Правда, законодательство не ставит необходимость прохождения стажировки работником в зависимость от установления вредных и (или) опасных условий труда по результатам СОУТ, т.е. работодатель может принять решение о прохождении стажировки на рабочем месте в отношении любого работника, как принятого на работу с вредными и (или) опасными условиями труда, так и без таковых.  Но,лучше, с последним не связываться.",{},{},[50],{"id":51,"parentId":14,"author":52,"date":15,"text":53,"rawContent":54,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":55,"userVote":24,"reactions":56,"reactedEmoji":14},31200,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"\u003Cp>Спасибо!\u003C\u002Fp>","Спасибо!",1,{},"2024-07-16T13:52:26+00:00",{"id":59,"number":22,"author":60,"date":15,"isSolution":19,"text":67,"rawContent":68,"votes":24,"userVote":24,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":69,"reactionUsers":70,"reactedEmoji":14,"comments":71,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":72},58970,{"id":61,"username":62,"name":63,"initials":64,"color":65,"avatarUrl":66,"groupBadge":14},"635","SHfddadbfe0c47d5f4075b9","СергейСергей","СЕ","#0369A1","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002F4oJZ9Beus8SKotZp.png","\u003Cp>не пробовали увязать допуск со стажировкой? п.26 2464 требует перечня профессий...\u003C\u002Fp>","не пробовали увязать допуск со стажировкой? п.26 2464 требует перечня профессий...",{},{},[],"2024-07-16T13:53:57+00:00",{"id":74,"number":23,"author":75,"date":15,"isSolution":19,"text":81,"rawContent":82,"votes":24,"userVote":24,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":83,"reactionUsers":84,"reactedEmoji":14,"comments":85,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":29},58971,{"id":76,"username":77,"name":78,"initials":79,"color":65,"avatarUrl":80,"groupBadge":14},"2912","papamoget","Боец","БО","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FDMoOqCST119BQKEv.png","\u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F11998#post-2\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"58968\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Владимир Беликов\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> после прохождения первичного инструктажа по охране труда должна быть проведена\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>...обучение по ОТ и лишь затем - стажировка!\u003C\u002Fp>","[Владимир Беликов](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F11998\u002F2) после прохождения первичного инструктажа по охране труда должна быть проведена\n\n...обучение по ОТ и лишь затем - стажировка!",{},{},[86,93,99,105,112,125,132,138],{"id":87,"parentId":14,"author":88,"date":15,"text":90,"rawContent":91,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":55,"userVote":24,"reactions":92,"reactedEmoji":14},31199,{"id":34,"username":35,"name":36,"initials":37,"color":38,"avatarUrl":39,"groupBadge":89},{"id":41,"name":42,"icon":43,"color":44},"\u003Cp>Идёт речь о приказе о допуске к самработе после стажировки....А не о  разборе пункта 25 2464-го постановления... После обучения по ОТ вы приказ делаете о допуске к самработе НЕвредников?\u003C\u002Fp>   ","Идёт речь о приказе о допуске к самработе после стажировки....А не о  разборе пункта 25 2464-го постановления... После обучения по ОТ вы приказ делаете о допуске к самработе НЕвредников?   ",{},{"id":94,"parentId":14,"author":95,"date":15,"text":96,"rawContent":97,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":24,"userVote":24,"reactions":98,"reactedEmoji":14},31201,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"\u003Cp>В одной из веток я видела, что делают и без стажировки приказ о допуске, поэтому и сомневаюсь. Видимо, это из разряда на откуп рбтд\u003C\u002Fp>","В одной из веток я видела, что делают и без стажировки приказ о допуске, поэтому и сомневаюсь. Видимо, это из разряда на откуп рбтд",{},{"id":100,"parentId":14,"author":101,"date":15,"text":102,"rawContent":103,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":24,"userVote":24,"reactions":104,"reactedEmoji":14},31203,{"id":76,"username":77,"name":78,"initials":79,"color":65,"avatarUrl":80,"groupBadge":14},"\u003Cp>Владимир, после обучения по ОТ мы приказ делаем о проведении стажировки всех работников рабочих профессий. После проведения стажировки - о допуске к самработе и \"вредников\" и \"НЕвредников\"!\u003C\u002Fp>","Владимир, после обучения по ОТ мы приказ делаем о проведении стажировки всех работников рабочих профессий. После проведения стажировки - о допуске к самработе и \"вредников\" и \"НЕвредников\"!",{},{"id":106,"parentId":14,"author":107,"date":15,"text":109,"rawContent":110,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":24,"userVote":24,"reactions":111,"reactedEmoji":14},31205,{"id":34,"username":35,"name":36,"initials":37,"color":38,"avatarUrl":39,"groupBadge":108},{"id":41,"name":42,"icon":43,"color":44},"\u003Cp>Как как-то сказал один ГИТовец-проверяющий:\"В целях усиления охраны труда - можно ВСЁЁЁЁЁ!!!!!\" и добавил, что в разумных пределах.\u003C\u002Fp>","Как как-то сказал один ГИТовец-проверяющий:\"В целях усиления охраны труда - можно ВСЁЁЁЁЁ!!!!!\" и добавил, что в разумных пределах.",{},{"id":113,"parentId":14,"author":114,"date":15,"text":122,"rawContent":123,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":32,"userVote":24,"reactions":124,"reactedEmoji":14},31207,{"id":115,"username":116,"name":117,"initials":118,"color":119,"avatarUrl":120,"groupBadge":121},"2648","SH34e1919ad5278f1561eea","lugg22","LU","#0F766E","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002F3MIjv1sM4mM8CXIc.png",{"id":41,"name":42,"icon":43,"color":44},"\u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>Всем ли этим группам требуется оформление приказа о допуске к самостоятельной работе, при приеме новых сотрудников?\u003C\u002Fp> \u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>Нет не всем, а только тем работникам, которые у вас проходят стажировку. И не обязательно приказ, допуск к самостоятельной работе после стажировки вы можете оформить и любым другим документом.\u003Cbr>\u003Cbr> Главное чтобы у вас в организации был ЛНА регламентирующий порядок прохождения стажировки по охране труда, включая перечень должностей и профессий которые проходят стажировку, документы которые вы при этом оформляете.\u003C\u002Fp>","> Всем ли этим группам требуется оформление приказа о допуске к самостоятельной работе, при приеме новых сотрудников? \n\nНет не всем, а только тем работникам, которые у вас проходят стажировку. И не обязательно приказ, допуск к самостоятельной работе после стажировки вы можете оформить и любым другим документом.\n Главное чтобы у вас в организации был ЛНА регламентирующий порядок прохождения стажировки по охране труда, включая перечень должностей и профессий которые проходят стажировку, документы которые вы при этом оформляете.",{},{"id":126,"parentId":14,"author":127,"date":15,"text":129,"rawContent":130,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":55,"userVote":24,"reactions":131,"reactedEmoji":14},31208,{"id":115,"username":116,"name":117,"initials":118,"color":119,"avatarUrl":120,"groupBadge":128},{"id":41,"name":42,"icon":43,"color":44},"\u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>делают и без стажировки приказ о допуске,\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>Ну, можно отдавать приказ и на допуск бухгалтера к работе на компьютере и на  посещение рабочих мест СОТам))) Не запрещено))) Но мы же говорим о требованиях законодательства, то что мы обязаны выполнять. Верно?\u003C\u002Fp>","> делают и без стажировки приказ о допуске,\n\nНу, можно отдавать приказ и на допуск бухгалтера к работе на компьютере и на  посещение рабочих мест СОТам))) Не запрещено))) Но мы же говорим о требованиях законодательства, то что мы обязаны выполнять. Верно?",{},{"id":133,"parentId":14,"author":134,"date":15,"text":135,"rawContent":136,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":24,"userVote":24,"reactions":137,"reactedEmoji":14},31209,{"id":76,"username":77,"name":78,"initials":79,"color":65,"avatarUrl":80,"groupBadge":14},"\u003Cp>Владимир, и кто, по мнению этого ГИТовца, определяет эти \"разумные пределы\"?!\u003Cbr>\u003Cbr>Верно, - работодатель (читай, - мы с вами)!\u003C\u002Fp> ","Владимир, и кто, по мнению этого ГИТовца, определяет эти \"разумные пределы\"?!\nВерно, - работодатель (читай, - мы с вами)! ",{},{"id":139,"parentId":14,"author":140,"date":141,"text":142,"rawContent":143,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":55,"userVote":24,"reactions":144,"reactedEmoji":14},31222,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"17 июл. 2024 г.","\u003Cp>Всем огромное спасибо!\u003C\u002Fp>","Всем огромное спасибо!",{}]