[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-10842":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":15,"lastReply":15,"category":16,"tags":17,"isFeatured":19,"isSticky":19,"isLocked":19,"isResolved":19,"isExpertInvited":19,"bestAnswerPostId":14,"canSticky":19,"canLock":19,"commentsCount":20,"lastPostNumber":21,"lastReadPostNumber":14,"hasNewMessages":19,"unreadCount":22,"views":23,"subscribersCount":21,"isSubscribed":19,"userVote":22,"votesCount":22,"bodyHtml":24,"rawContent":25,"rawCreatedAt":26,"rawLastPostedAt":27,"answers":28},10842,52530,"Как провести повторный инструктаж, если руководитель не обучен? ",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"887","31657988783487128585","Виктория","ВИ","#1D4ED8","\u002Fassets\u002Favatars\u002FayccXHFMjJRsYEtf.png",null,"3 апр. 2024 г.","Охрана труда",[16,18],"инструктажи",false,5,6,0,462,"\u003Cp>Добрый день!  Опять про инструктажи. Например: у работника срок прохождения повторного инструктажа 31  января, но непосредственный  руководитель работника  обучен   22 февраля. Как провести повторный инструктаж работнику?\u003Cbr>\u003Cbr>Директор, для проведения  инструктажа   не  рассматривается, т.к тоже  обучен  22 февраля\u003C\u002Fp>","Добрый день!  Опять про инструктажи. Например: у работника срок прохождения повторного инструктажа 31  января, но непосредственный  руководитель работника  обучен   22 февраля. Как провести повторный инструктаж работнику?\n\nДиректор, для проведения  инструктажа   не  рассматривается, т.к тоже  обучен  22 февраля","2024-04-03T13:58:30+00:00","2024-04-03T19:44:02+00:00",[29,56,72,92,106],{"id":30,"number":31,"author":32,"date":15,"isSolution":19,"text":44,"rawContent":45,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":46,"reactionUsers":47,"reactedEmoji":14,"comments":48,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":55},52532,2,{"id":33,"username":34,"name":35,"initials":36,"color":37,"avatarUrl":38,"groupBadge":39},"267","reutova_juliya","Реутова Юлия","РЮ","#0369A1","\u002Fassets\u002Favatars\u002FlNmpHnUdNQAbePsN.png",{"id":40,"name":41,"icon":42,"color":43},1,"Команда SpecHelp","spechelp-logo","#E10600","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F10842#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"52530\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Виктория\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> кто ранее проводил инструктаж работнику, если все не обучены?\u003C\u002Fp> ","[Виктория](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F10842\u002F1) кто ранее проводил инструктаж работнику, если все не обучены?",{},{},[49],{"id":50,"parentId":14,"author":51,"date":15,"text":52,"rawContent":53,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":22,"userVote":22,"reactions":54,"reactedEmoji":14},25936,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"\u003Cp>Юлия,  непосредствннный руководитель был уволен и вновь принят на работу, поэтому и некому провести инструктаж\u003C\u002Fp>","Юлия,  непосредствннный руководитель был уволен и вновь принят на работу, поэтому и некому провести инструктаж",{},"2024-04-03T15:00:26+00:00",{"id":57,"number":58,"author":59,"date":15,"isSolution":19,"text":66,"rawContent":67,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":68,"reactionUsers":69,"reactedEmoji":14,"comments":70,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":71},52534,3,{"id":60,"username":61,"name":62,"initials":63,"color":64,"avatarUrl":65,"groupBadge":14},"1058","chernoff","Артем","АР","#4338CA","\u002Fassets\u002Favatars\u002FiPyn0i2UBI7stKbt.png","\u003Cp>Отправьте этого работника в отпуск, пока нужные люди не обучаться.\u003C\u002Fp> ","Отправьте этого работника в отпуск, пока нужные люди не обучаться.",{},{},[],"2024-04-03T15:47:39+00:00",{"id":73,"number":74,"author":75,"date":15,"isSolution":19,"text":86,"rawContent":87,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":88,"reactionUsers":89,"reactedEmoji":14,"comments":90,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":91},52535,4,{"id":76,"username":77,"name":78,"initials":79,"color":80,"avatarUrl":81,"groupBadge":82},"2648","SH34e1919ad5278f1561eea","lugg22","LU","#0F766E","\u002Fassets\u002Favatars\u002F3MIjv1sM4mM8CXIc.png",{"id":20,"name":83,"icon":84,"color":85},"Эксперт","fas fa-star","#287b32","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F10842#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"52530\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Виктория\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Я считаю, что может, но при некоторых условиях.  Например, у руководителя в должностной инструкции  указано _ \u003Cstrong>обязан проводить первичный (повторный) инструктаж по охране труда на рабочем месте\u003C\u002Fstrong>. Выполнение должностных обязанностей не зависит от обучения по охране труда, он их должен выполнять с первого дня приема на работу , главное чтобы он был обучен в течении 60 дней и по конкретной категории, т.е.  не было нарушений требований конкретного п. №2464.\u003Cbr>\u003Cbr>Поэтому в данном случае мы не нарушаем никакой п. №2464.\u003C\u002Fp>","[Виктория](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F10842\u002F1) Я считаю, что может, но при некоторых условиях.  Например, у руководителя в должностной инструкции  указано _ **обязан проводить первичный (повторный) инструктаж по охране труда на рабочем месте**. Выполнение должностных обязанностей не зависит от обучения по охране труда, он их должен выполнять с первого дня приема на работу , главное чтобы он был обучен в течении 60 дней и по конкретной категории, т.е.  не было нарушений требований конкретного п. №2464.\n\nПоэтому в данном случае мы не нарушаем никакой п. №2464.",{},{},[],"2024-04-03T16:00:22+00:00",{"id":93,"number":20,"author":94,"date":15,"isSolution":19,"text":100,"rawContent":101,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":102,"reactionUsers":103,"reactedEmoji":14,"comments":104,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":105},52540,{"id":95,"username":96,"name":97,"initials":98,"color":64,"avatarUrl":99,"groupBadge":14},"3016","id75374754","Марина Жичкина","МЖ","\u002Fassets\u002Favatars\u002FngjBSaqjXAObk673.png","\u003Cp>Сами проинструктируйте, как вариант вы же обучены.\u003C\u002Fp> ","Сами проинструктируйте, как вариант вы же обучены.",{},{},[],"2024-04-03T17:13:41+00:00",{"id":107,"number":21,"author":108,"date":15,"isSolution":19,"text":116,"rawContent":117,"votes":22,"userVote":22,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":118,"reactionUsers":119,"reactedEmoji":14,"comments":120,"isCommentsOpen":19,"rawCreatedAt":27},52546,{"id":109,"username":110,"name":111,"initials":112,"color":113,"avatarUrl":114,"groupBadge":115},"425","smirnov","Sergey","SE","#B91C1C","\u002Fassets\u002Favatars\u002FESlleolEd2ONK8ZA.png",{"id":20,"name":83,"icon":84,"color":85},"\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F10842#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"52530\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Виктория\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Здравствуйте, работник рабочей профессии или офиса?\u003C\u002Fp>","[Виктория](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F10842\u002F1) Здравствуйте, работник рабочей профессии или офиса?",{},{},[]]