[{"data":1,"prerenderedAt":-1},["ShallowReactive",2],{"topic-10229":3},{"id":4,"firstPostId":5,"title":6,"author":7,"date":15,"lastReply":15,"category":16,"tags":17,"isFeatured":19,"isSticky":19,"isLocked":19,"isResolved":20,"bestAnswerPostId":21,"canSticky":19,"canLock":19,"commentsCount":22,"views":23,"subscribersCount":24,"isSubscribed":19,"userVote":25,"votesCount":25,"bodyHtml":26,"rawContent":27,"answers":28},10229,48976,"Можно ли провести работнику подрядчика целевой и первичный инструктаж? ",{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"2122","6177054391884439319","elviranasyrova","EL","#0369A1","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FHZCmZvec2dhpXdHT.png",null,"13 февр. 2024 г.","Охрана труда",[16,18],"работа с подрядными организациями",false,true,48979,4,624,5,0,"\u003Cp>Работник подрядчика выполняет работы у нас на производстве. Какой инструктаж помимо вводного ему нужно провести? И кто должен проводить, руководитель подрядчика или наш руководитель? Какой нпа регламентирует проведение инструктаж ей командированным?\u003C\u002Fp> ","Работник подрядчика выполняет работы у нас на производстве. Какой инструктаж помимо вводного ему нужно провести? И кто должен проводить, руководитель подрядчика или наш руководитель? Какой нпа регламентирует проведение инструктаж ей командированным?",[29,47,79,105],{"id":21,"number":30,"author":31,"date":15,"isSolution":20,"text":42,"rawContent":43,"votes":25,"userVote":25,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":44,"reactionUsers":45,"reactedEmoji":14,"comments":46,"isCommentsOpen":19},3,{"id":32,"username":33,"name":34,"initials":35,"color":12,"avatarUrl":36,"groupBadge":37},"267","reutova_juliya","Реутова Юлия","РЮ","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FlNmpHnUdNQAbePsN.png",{"id":38,"name":39,"icon":40,"color":41},1,"Команда SpecHelp","spechelp-logo","#E10600","\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F10229#post-1\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"48976\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">elviranasyrova\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> если мы работаем по акту-допуску, до заказчику всё равно что мы делаем на этой территории, наши заботы. Если по наряду-допуску, который выдаёт заказчик, то он и проводит все инструктажи.\u003C\u002Fp>\u003Cp>Весь этот процесс регулируется в ЛНА на основании Приказа Минтруда №656н:\u003C\u002Fp>\u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>I. Организационные мероприятия\u003C\u002Fp> \u003Col style=\"list-style-type:decimal\" start=\"10\">\u003Cli>Проведение \u003Cstrong>работодателем, контролирующим территорию\u003C\u002Fstrong>, инструктирования по охране труда, учитывающего специфику организации и проведения работ на территории, работников (руководителей, специалистов по охране труда, уполномоченных по охране труда) работодателей, производящих работы (оказывающих услуги) на территории.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Fol>\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>","[elviranasyrova](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F10229\u002F1) если мы работаем по акту-допуску, до заказчику всё равно что мы делаем на этой территории, наши заботы. Если по наряду-допуску, который выдаёт заказчик, то он и проводит все инструктажи.\n\nВесь этот процесс регулируется в ЛНА на основании Приказа Минтруда №656н:\n\nI. Организационные мероприятия \nПроведение **работодателем, контролирующим территорию**, инструктирования по охране труда, учитывающего специфику организации и проведения работ на территории, работников (руководителей, специалистов по охране труда, уполномоченных по охране труда) работодателей, производящих работы (оказывающих услуги) на территории.",{},{},[],{"id":48,"number":49,"author":50,"date":15,"isSolution":19,"text":61,"rawContent":62,"votes":25,"userVote":25,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":63,"reactionUsers":64,"reactedEmoji":14,"comments":65,"isCommentsOpen":19},48978,2,{"id":51,"username":52,"name":53,"initials":54,"color":55,"avatarUrl":56,"groupBadge":57},"1192","olka","Olka","OL","#1D4ED8","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002F3vgfKuwEmClvH9uj.png",{"id":24,"name":58,"icon":59,"color":60},"Эксперт","fas fa-star","#287b32","\u003Cp>Если работы выполняются на выделенном участке, то инструктаж и соблюдение требований ОТ - забота работодателя (подрядчика).\u003C\u002Fp>","Если работы выполняются на выделенном участке, то инструктаж и соблюдение требований ОТ - забота работодателя (подрядчика).",{},{},[66,72],{"id":67,"parentId":14,"author":68,"date":15,"text":69,"rawContent":70,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":25,"userVote":25,"reactions":71,"reactedEmoji":14},23490,{"id":8,"username":9,"name":10,"initials":11,"color":12,"avatarUrl":13,"groupBadge":14},"\u003Cp>Каким нпа регламентировать?\u003C\u002Fp> ","Каким нпа регламентировать? ",{},{"id":73,"parentId":14,"author":74,"date":15,"text":76,"rawContent":77,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":38,"userVote":25,"reactions":78,"reactedEmoji":14},23492,{"id":51,"username":52,"name":53,"initials":54,"color":55,"avatarUrl":56,"groupBadge":75},{"id":24,"name":58,"icon":59,"color":60},"\u003Cp>Правилами обучения.\u003C\u002Fp>\u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Col style=\"list-style-type:decimal\" start=\"13\">\u003Cli>Первичный инструктаж по охране труда проводится для всех \u003Cstrong>работников организации\u003C\u002Fstrong> до начала самостоятельной работы, а также для лиц, проходящих производственную практику.\u003C\u002Fli>\u003C\u002Fol> \u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>Целевой, я так понимаю, не применим, так как наряд допуск не оформляется.\u003C\u002Fp>","Правилами обучения.\n\n> 13. Первичный инструктаж по охране труда проводится для всех **работников организации** до начала самостоятельной работы, а также для лиц, проходящих производственную практику. \n\nЦелевой, я так понимаю, не применим, так как наряд допуск не оформляется.",{},{"id":80,"number":22,"author":81,"date":15,"isSolution":19,"text":87,"rawContent":88,"votes":25,"userVote":25,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":89,"reactionUsers":90,"reactedEmoji":14,"comments":91,"isCommentsOpen":19},48981,{"id":82,"username":83,"name":84,"initials":85,"color":12,"avatarUrl":86,"groupBadge":14},"2912","papamoget","Боец","БО","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FDMoOqCST119BQKEv.png","\u003Cblockquote class=\"uncited\">\u003Cdiv>\u003Cp>\u003Ca href=\"\u002Fquestion\u002F10229#post-3\" class=\"PostMention post-mention-tag\" data-id=\"48979\" rel=\"\" target=\"\">\u003Cspan class=\"mention-reply-arrow\" title=\"Перейти к сообщению\">⮑\u003C\u002Fspan> \u003Cspan class=\"mention-author-name\" title=\"Карточка специалиста SpecHelp ID\">Реутова Юлия\u003C\u002Fspan>\u003C\u002Fa> Приказа Минтруда №656н\u003C\u002Fp>\u003C\u002Fdiv>\u003C\u002Fblockquote>\u003Cp>Хорошо, что в этом Приказе отражён только \"Примерный перечень...\", ничего обязывающего нет!\u003C\u002Fp>","[Реутова Юлия](http:\u002F\u002F185.104.248.233\u002Fd\u002F10229\u002F3) Приказа Минтруда №656н\n\nХорошо, что в этом Приказе отражён только \"Примерный перечень...\", ничего обязывающего нет!",{},{},[92,99],{"id":93,"parentId":14,"author":94,"date":15,"text":96,"rawContent":97,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":38,"userVote":25,"reactions":98,"reactedEmoji":14},23495,{"id":32,"username":33,"name":34,"initials":35,"color":12,"avatarUrl":36,"groupBadge":95},{"id":38,"name":39,"icon":40,"color":41},"\u003Cp>и не может быть, иначе риск-ориентированный подход реализовать не получится\u003C\u002Fp>","и не может быть, иначе риск-ориентированный подход реализовать не получится",{},{"id":100,"parentId":14,"author":101,"date":15,"text":102,"rawContent":103,"canEdit":19,"canDelete":19,"votes":25,"userVote":25,"reactions":104,"reactedEmoji":14},23499,{"id":82,"username":83,"name":84,"initials":85,"color":12,"avatarUrl":86,"groupBadge":14},"\u003Cp>Реутова Юлия, а теперь - получится?\u003C\u002Fp>","Реутова Юлия, а теперь - получится?",{},{"id":106,"number":24,"author":107,"date":15,"isSolution":19,"text":114,"rawContent":115,"votes":25,"userVote":25,"canFlag":19,"canVote":19,"canEdit":19,"canDelete":19,"isEditing":19,"reactions":116,"reactionUsers":117,"reactedEmoji":14,"comments":118,"isCommentsOpen":19},48989,{"id":108,"username":109,"name":110,"initials":111,"color":112,"avatarUrl":113,"groupBadge":14},"80","zhurtov","Алим Хасанович","АХ","#BE123C","https:\u002F\u002Fs3.ru1.storage.beget.cloud\u002F1e0614191f9b-spechelp-public\u002Favatars\u002FkcLqDwztoYDg97e4.png","\u003Cp>Как Вы пропишите в договорах подряда ответственность сторон и назначите исходя из этого ответственного- тот и дурак!)) \u003Cbr>\u003Cbr>Ведь в охране труда и в любой другой сфере безопасности-это найти виноватого, то бишь дурака!))\u003C\u002Fp>","Как Вы пропишите в договорах подряда ответственность сторон и назначите исходя из этого ответственного- тот и дурак!)) \n\nВедь в охране труда и в любой другой сфере безопасности-это найти виноватого, то бишь дурака!))",{},{},[]]