Как определить степень вины пострадавшего при НС?

Степень вины устанавливается комиссией по расследованию страхового случая в процентах и указывается в акте о несчастном случае на производстве.

При определении степени вины застрахованного рассматривается заключение профсоюзного комитета или иного уполномоченного застрахованным уполномоченного органа.

При оформлении своего заключения профсоюзный комитет должен в первую очередь изучить доводы комиссии по расследованию несчастного случая на производстве (профессионального заболевания) о наличии со стороны пострадавшего грубой (виновной) неосторожности, прежде чем приступать к определению степени его вины на основании материалов расследования.

При определении степени вины пострадавшего (ответственности) за происшедшее следует всегда исходить из того, насколько она (вина) содействовала возникновению или увеличению вреда, причиненного здоровью. Если основным причинителем вреда является администрация предприятия и действия или бездействие пострадавшего существенно не сказались бы на возникновении вреда и его дальнейших последствиях, степень вины пострадавшего должна быть минимальной или исключена вообще.

Основное мнение по этому вопросу дает профсоюз, комиссия выносит окончательное решение в рамках до 25%.

Все правильно только это инспекция по труду , если будут разногласия по причине получения травмы между работодателем и работником, выносит в суд и там будет принято решение. Хочу сразу предупредить какой бы не был работник , если после получения травмы повлекшая стойкую не трудоспособность прокуратура встаёт на сторону потерпевшего и не какие аргументы не помогут. Из всех процессов одно и тоже работник находился на территории работодателя выполнял работы по заданию работодателя и в интересах работодателя. Договаривайтесь если есть такая возможность на "берегу" или вам грозят длительные судебные тяжбы и не факт что, вы выиграет, а там компенсация потерпевшему выплаты за вынужденные прогулы, выплаты за проигранный процесс экспертизы.