Уважаемые коллеги, поделитесь пожалуйста опытом организации обучения первой помощи на своем предприятии.
У меня около 700 только преподавателей, не считая производственного персонала. Половина из них трудовые договоры заключает на год, Если я правильно помню, внешних совместителей даже на 0.1 ставки мы все равно обучаем в общем порядке.
По самым скромным подсчетам будет дешевле купить манекен, обучить 2-3 человек на преподавателей и напечатать несколько плакатов, чем платить ежегодно огромные суммы за обучение, которое все равно только на бумаге. Мне же хочется по возможности проводить обучение очно.
В штате университета есть медицинский персонал, и кафедра медико-биологических дисциплин, где можно проводить обучение.
Этого достаточно, чтобы уведомить Минтруд и начать обучение, или я что-то упустила из виду?
