Добрый день!
Есть необходимость разработать положение о работе на высоте для работников без группы, чтобы было понятно, что это такое и что для их работы необходимо. У большей части работников нет постоянных работ на высоте. У одного подразделения есть вышка тура (используют маляры), максимальная высота 8,7. Я верно понимаю, что для работы с ней группа не нужна?
Коллеги, посмотрите, пожалуйста, мое творение. Что поправить? Что нужно добавить? Думаю добавить отдельно, что при появлении работ, требующих наряда-допуска и привлечение собственных работников, такие случаи рассматриваются отдельно, но пока не пойму, как это верно сформулировать.
Ответы (1)
Пока не смотрел предлагаемый документ. Но считаю, что в любом случае надо предусмотреть работы по НД. Так как они могут появиться "вдруг" - выполняемые своими силами или силами подрядчика. Прописать, пусть в общих чертах, порядок оформления НД для своих и подрядчиков (либо условия для Акта-допуска). Общие требования к исполнителям, руководителям. Кто выдает НД. Какая служба или подрядчик разрабатывает техдокументация и что там должно быть отражено. Главное - не пишите, что вы отвечаете за безопасное выполнение работ - вешайте это все на руководителей работ и руководителей структурных подразделений. Все равно вам не уследить за ними, а ответственность за их проказы (то есть работы) - их обязанность. Напишите для себя то, за что не посадят и что вы точно сможете проконтролировать. Сами работы на себя ни в коем случае не берите (контроль).