Здравствуйте!
По результатам проведения специальной оценки условий труда проведение медосмотра на рабочем месте работника рабочей профессии (профессия – бронировщик кабелей) не предусмотрено. Необходимо ли такого работника направлять на медосмотр. И будет ли отсутствие медосмотра с отсылкой на результаты проведения специальной оценки условий труда нарушением в глазах трудовой инспекции?
Спасибо.
Ответы (2)
Давным-давно не нужно ориентироваться по медосмотрам по строке в карте СОУТ. Они вносят медосмотры, в том числе, на основании фактического проведения, т.е., по тем данным, которые вы сами им даете.
А вы, в свою очередь, сами устанавливаете перечень контингентов и основания для медосмотра в соответствии с приказом по медосмотру 29н, а также на основании оценки рисков. На СОУТ можно ориентироваться только в плане наличия и установления вредных факторов, например, химических. Если у кабельщика есть какие то вредности, либо вид работ (например, на высоте), то медосмотр нужен.
Надо бы еще по Приказу N 988н / N 1420н проверить необходимость обязательного медосмотра, например по п. VI. Выполняемые работы (Приложение) или по каки-то другим факторам.